AG sagt ich soll Weisheitszahn OP außerhalb Arbeitszeit legen?
Hi
Ich habe bald einen Termin für eine Weisheitszahn OP, aber mein Arbeitgeber sagt ich solle diese auf den Montag (arbeite beim Friseur als Azubi) legen. Der Termin liegt momentan auf dem frühesten Tag, welcher ein Mittwoch ist. Jetzt sagt mir mein Betrieb aber ich soll den Termin auf den Montag legen, was eine längere Wartezeit beinhalten würde und möglicherweise schlechtere Heilungschancen, wegen warmen Wetter.
Meine Frage ist jetzt: Sollte ich den Termin verschieben oder so beibehalten und mich dann dementsprechend krank melden?
4 Antworten
wenn ich an deiner Stelle wäre würde ich den AG fragen ob ich die OP nicht besser in den Sommerurlaub verlegen soll damit ich überhaupt nicht ausfalle,
das meine ich Ironisch
also klar wäre es dem AG Recht wenn du das an deinen freien Tag machst, aber wieso solltest du den Termin verschieben? Nein nimmt den Termin wahr den man dir gegeben hat und achte darauf das du wenigsten noch 2-3 Tage eine AU bekommst.
solche Arbeitgeber braucht kein Mensch
wenn ich an deiner Stelle wäre würde ich den AG fragen ob ich die OP nicht besser in den Sommerurlaub verlegen soll damit ich überhaupt nicht ausfalle, das meine ich Ironisch
solche Arbeitgeber braucht kein Mensch
lach ;-)
da gebe ich dir recht. außerdem sollte kein AG einem Vorschreiben wann man ne OP machst.
Nach einer Weisheitszahn OP bist Du sowieso nicht am nächsten Tage arbeitsfähig!
Wenn es eine OP ist, also das herausoperieren der Weisheitszähne !
Da bist Du mindestens 3-4 Tage außer Gefecht gesetzt
I.d.R. gilt, dass derartige Termine auf arbeitsfreie Zeiten zu terminieren sind ..... wäre für Dich dann halt jeweils ein Montag.
Oder aber Du nimmst Dir einen Tag Urlaub - bzw. lässt Dich arbeitsunfähig schreiben.
Die Arzttermine solltest du immer (!) nur auf deine Freizeit legen.